CREARE UN AMBIENTE FERTILE ALLA CRESCITA DELLO STAFF IN 8,5 STEP
La maggiore difficoltà per i titolari del salone viene dalla “Gestione delle Risorse Umane”.
Cosa assolutamente vera se non conosci:
“Gli 8,5 step fondamentali per creare un ambiente fertile alla crescita dello staff”.
I miei studenti avanzati stanno ottenendo risultati incredibili proprio grazie ad un team “Ambizioso & Responsabile”.
+ Qualità
+ Quantità
+ Guadagno
+ Tempo Libero
…IN SIMULTANEA!
La prima cosa sulla quale devi lavorare è:
LA CREAZIONE DI UN AMBIENTE IDEALE.
Un vero e proprio Tempio del Benessere dove la qualità cresce, si sviluppa ed è visibile in ogni angolo.
Pensa alla differenza tra l’erba di città e l’erba di montagna.
Ci sono alcuni saloni in cui è impossibile far crescere Fenomeni, proprio perché l’habitat non è idoneo.
Il famoso habitat naturale per i talenti.
Imparare a creare un’atmosfera giusta fornisce valore al pari di un Corso Taglio.
La fortuna di pochi è che molti ignorano tutto questo.
COME SI CREA IL TEMPIO DALL’ATMOSFERA DA SOGNO?
1. L’immagine del salone dev’essere in continua evoluzione;
2. I collaboratori devono essere sempre in esemplare Forma Estetica;
3. Ci vuole un Team costantemente motivato da obiettivi Sfidanti e Raggiungibili;
4. Lo staff deve essere costituito da veri e propri esperti in continuo aggiornamento;
5. Ognuno deve sapere COSA FARE, QUANDO FARLO, COME E IN QUANTO TEMPO;
6. Il collaboratore deve essere a conoscenza di tutte le campagne marketing del periodo;
7. Un sistema di turnazione ti proteggerà dall’avere uno staff stressato dall’orario troppo intenso;
8. Rendi felici i tuoi dipendenti e ti ritroverai clienti felici… …e così, sarai felice anche tu per i risultati economici del salone!
In ultimo Il PUNTO 8,5 contiene un’ulteriore ricetta potente:
Sistema, Coach, Team, Marketing, Vendita.
Se vuoi accelerare tutto questo e farlo tuo in tempi super rapidi,
prenditi il tuo posto al prossimo LUCA PICCHIO LIVE che terrò a Roma il 18.19.20 novembre www.lucapicchiolive.it
